マズローのピラミッド：人間のニーズ（写真付き） - アルテ - 2024

P マズローirámideや人間のニーズの階層は、人々が最も基本的から最も先進的に、ニーズの範囲によって動機づけられていることを行動を示すグラフです。

それは人間の動機に関する心理学者アブラハム・マズローの理論です。マズローによれば、人間のニーズはピラミッドまたはスケールのような形をしているため、人々は最初に最も基本的または主要なニーズ（ピラミッドの底辺にあるもの）を満たすことを求めます。

ニーズの階層：基本的なものは生理学的であり、最高のものは自己実現のものです

人々がそれぞれのタイプのニーズに達すると、最終的なニーズが達成されるまで、ピラミッドの頂点のモチベーションはすぐに高いものに置き換えられます。

たとえば、良い仕事をしていて、夫に恋をして仕事で尊敬されている既婚女性は、生理学的、安全、所属、および認識のニーズを満たしていただろう。あなたは、この最後の必要性をまだ満たしていませんが、あなたは作家のように感じ、本を書くことに自己満足を感じるかもしれません。

アブラハムマズローとは誰ですか？

アブラハムマズロー

アブラハムマズローは、20世紀後半にアメリカで最も影響力のある心理学者の1人でした。彼は人文心理学運動の代表的な人物として知られているか、その一人です。実際、彼はこの流れの創始者であると多くの人に考えられています。

マズローは動機づけ理論を定式化しました。その理論では、個人の心理的機能と、人間が特定の行動をとるように駆り立てる力に関心がありました。

マズローは、人間の個人的な発達と自己実現を発見することに関心のある作家でした。人間を成長させたものを見つけることは彼にとって重要でした。

この著者は、すべての人々が自分自身を実現したいという生得的な欲求を持っていると考えました。RAEは自己実現を「自分の手段で個人の願望を十分に達成する」と定義しています。

マズローは人間がこの自己実現を達成するために動き、彼がなりたい自分になるために動いていると信じていました。

しかしながら、彼は、人間にとって最後のこの動機を達成するために、個人は、食糧、安全保障またはグループへの所属など、先にある他のニーズを満たす必要があると主張しました。

人が空腹で、眠る余裕がない場合、または給与を確保する仕事がない場合、マズローは個人的な満足感を達成する前に、これらすべてを最初に処理すると信じています。

マズローのピラミッドの背景

1950年代後半から1960年代初頭に、一方では行動心理学が見つかる。これは人間を受動的な主体、つまり個人は刺激に対する応答機のようなものだと考えていました。

一方、無意識の葛藤によって人間を無防備な人間と見なす精神分析が見られます。そして、これらの2つの支配的なパラダイムに関連して、「第3の力」と呼ばれるもの、または人文心理学の流れが出現します。

人文心理学は、現在の一般的なパラダイム、精神分析、行動主義を統合することを目的としており、経験に基づいて体系的な心理学を開発できるようにします。

マズローはこの電流の創始者として多くの人に考えられています。彼の興味をそそったのは、まさに人類の肯定的な側面でした。

ヒューマニスティック心理学は、人間を環境に敏感な個人として認識し、それは特定の条件にさらされていますが、その知識と経験の構築において積極的な主題です。

マズローはその人をアクティブな存在と見なし、第3部隊の登場のためだけでなく、心理学がこれまで行ってきたような心理病理学的行動に焦点を合わせていないため、心理学の革命でした。

マズローの思想への最も重要な影響は、心理分析、社会人類学、ゲシュタルト、およびゴールドスタインの研究です。

彼は人間の行動と動機についての私たちの知識が精神病理学から来たという事実を心配していました。しかし、マズローにとって、これらの患者は一般住民の動機を反映していませんでした。

このようにして、彼の理論では、精神分析、行動主義、人文心理学を組み合わせることに成功しました。彼にとっては、他に優れたアプローチはありません。それらはすべて適切で必要なものです。

マズローのピラミッド理論

彼の動機づけ理論の中で、マズローは1943年に「人間の動機づけの理論」というタイトルの記事で公開された有名な「マズローのニーズの階層」を提案しました。

マズローは、人間のニーズは階層的またはピラミッド型に組織化されていると仮定しています。したがって、ニーズは徐々に満たされます。つまり、ピラミッドの底部のニーズが上部のニーズよりも優先されることになります。

基地のニーズがカバーされると、人間はピラミッドの次のセクションの満足度を探し続けます。

つまり、従属的なニーズの充足は、人間に他のより高いニーズを生み出します。それは、直前のニーズがカバーされるまで満たされないと見なされます。

マズローのピラミッドは5つのレベルまたは層に分かれています。これらの階層は、カバーする必要のある重要度に従って階層的に配置されています。

これは、高いニーズが低いニーズに従属することを意味します。したがって、マズローが提案するさまざまなニーズは、生理的ニーズ、セキュリティ、愛、認識、自己実現です。

マズローのピラミッドに基づいてさまざまな研究が行われてきました。たとえば、組織の世界に適用されています。

別の研究では、マズローのさまざまなニーズを人間の幸福に関連付けようとし、ピラミッドと幸福の間に相関関係があったと結論付けました。

この理論は何のためのものですか？

この理論は、人が人生で一度に持つ動機を知るのに役立ちます。

両親と一緒に暮らしている若くて独身の人は、長いキャリアを持っていて、成功した関係と子供たちと同じ動機を持っていません。

最初の人は最初に仕事、愛、そして家を探すかもし​​れません。2つ目は、より自己実現を追求する傾向があり、本を書くこと、より良い人になること、以前は低いニーズを満たす必要がなかったためにできなかった「夢」などの個人的な目標を達成しようとします。

ニーズの種類

生理学的ニーズ

ピラミッドのふもとにあるもの。人間が機能するための最低限の条件を満たすことを指します。

食べ物、喉の渇き、呼吸、休息、性別、避難所、ホメオスタシス（体のバランス、体が一定の正常状態を維持するために自動的に行う努力）に関係するのは、すべてです。

これらのニーズがカバーされていることに気付かない場合、彼らのモチベーションは生理学的ニーズをカバーするように向けられるため、すぐに高いニーズを達成する衝動を感じることはありません。

それらは人と共に生まれるニーズであり、次のすべてが生涯を通じて現れています。

私たちは人体の特定の場所にそれらを配置することができ、それらは反復的な特徴を持っているために迫っています。それらのほとんどはお金で満足することができます。

これらのニーズは、最も基本的で、最も強力で、自己実現を求める人にとって最も意味のないものです。

セキュリティのニーズ

これらは、私たちが安全であると感じる傾向、安定した環境で行動する傾向、環境を整理して構造化できる傾向を示すニーズです。人間は不確実な環境に住むことを好まない。

彼らは秩序と重要なセキュリティを維持することを可能にするニーズに言及します。ここでは、セキュリティが個性を支配する力になります。

人間は安全を必要としていますが、彼の生理学的ニーズが以前に満たされている場合に限られます。私たちは、安定性、秩序、保護、依存の必要性を見出しています。

多くの場合、人間はさまざまなものへの恐怖を通して安全の必要性を示します。その人は、彼が知らない、不確実性、混乱、を恐れています。これはすべて、セキュリティの欠如に対する恐れを反映しています。

これらのニーズの中には、個人や家族の誠実さを損なうリスクがないという点で、節約、商品の購入、予測可能な未来を実現することへの懸念がありました。

多くの人はこのレベルに上がるだけです。

愛、所属、または社会的ニーズ

人間は社会的な動物です。したがって、前述のニーズがカバーされると、グループに属する必要が生じます。

人間は、彼らが特定の組織の一部であると感じる必要がありますが、これらのニーズは、前述のニーズよりも「基本的ではない」または「複雑」です。

この必要性は、優先事項としての生理学的および安全性のニーズを満たすことに従属しています。提携の必要性の中で、私たちは愛情、愛、グループに属しているという事実を見つけ、土地に根を下ろし、一人でいることをやめます。

家族を作る、友人のグループを持つ、社会的グループの一部になる、隣人のグループになる、子供を持つなどの例を見つけることができます。

また、この社会に固有の個人主義とそれを特徴付ける競争力は、このニーズに反することにも注意してください。

認識または尊敬の必要性

すべての人間は、自分自身への感謝、自尊心または認識の必要性を持っている必要があります。これらのニーズは、人間自身の心理的体質に関連しています。

この自尊心は、一部は他人の自尊心の上に築かれています。人間は、自分自身を認め、自尊心を持ち、社会の中で安全で有効である必要があります。

人がこのニーズを満たすことができない場合、不幸感や自尊心の低下がしばしば発生し、人々は自分自身を他人より劣ると見なします。

自尊心の必要性の中で、マズローは以下を区別します：

a）自尊心の必要性の低下：自分に対する他者の尊重、尊厳、他者の注意、評判の維持、名声、地位を含む、必要性の低下です。

b）自尊心の高い必要性：自分の能力、達成、自立、自信、自由を含む、自分への自尊心が含まれます。

自己実現のニーズ

自己実現の必要性はマズローが提案したピラミッドの一番上にあります。それらはメタニーズ、より高い、またはより主観的なニーズです。

人間開発の過程で、ますます人間になりたいという欲求を満たす傾向があります。それらは説明するのが難しいニーズですが、すべての面で自分の個性の満足を含みます。

それは、自分自身の、内部の、そして独自のニーズを開発することを意味します。これは、精神的な発達、道徳的発達の達成、自分の人生の意味の発見、利他的であることを意味します。

自己実現を求める人々は、自由に自分らしくなければなりません。これには、個人の能力を満たし、潜在能力を開発し、私たちがより高い適性を示すことを実行し、メタモティブを拡大する必要があります（正義の検索、秩序の生成、美しさ…）。

この究極の欲望や願望は、個人によって異なるでしょう。なぜなら、それぞれの人は、別の人のそれと一致する必要のないさまざまな状況や経験から自己実現を感じるからです。

たとえば、個人が抱く自己実現の願望の1つは、自分の会社の責任者になることですが、他の誰かにとっては家族を始めることです。

開発や自己実現の必要性の中で、人間が上記のすべてを満たしていることが必要条件です。しかし、これはその人が自己実現することを保証するものではありません。

各レベルの例

生理的

生理学的ニーズのいくつかの例は、食事、排尿、排便、身体的および精神的休息、性交です。

安全保障

セキュリティの必要性の例としては、生活費、衣服、家、病気の場合の医療などがあります。

愛の所属

このニーズの例としては、友人、良好な家族関係、パートナーとの愛情のある関係があります。

認識

このニーズの例としては、職場での褒賞、国家賞の受賞、チャンピオンシップの受賞、メダルの授与、国民からの称賛、称賛などがあります。

自己実現

このニーズの例としては、個人的な目標を達成したこと、音楽を作ること、音楽を書くこと、ビジネスを開くこと、哲学をすること、スポーツを学ぶことなどがあります。

マズローのニーズの階層の特徴

マズローが提案する理論を理解するには、発生しなければならない一連の仮定を考慮する必要があります。

a）レベルが十分に満たされている場合にのみ、次に高いレベルを実行できます。

動機や必要性が満たされない場合、人間の行動はそれを満足させる傾向があります。そうでない限り、人間は次のモチベーションに移行しないため、成長することができません。

b）したがって、すべての人々がピラミッドの同じ場所にいるわけではありません。個人的な状況に応じて、一人一人がピラミッドのある時点にいます。

c）すべての人々が自己実現のためにピラミッドの最後のリンクまたは頂点に到達するわけではありません。一部の人々はそれを満足することを心配するかもしれませんが、他の多くの人々は彼らの人生を通して低いレベルにいることに気づくでしょう。

d）すでに述べたように、ピラミッドは階層です。いくつかが満たされると、次のことが始まります。

ただし、特定の瞬間に、より高いリンクにあるときに、より低いリンクの1つが満たされなくなると、生物に緊張が生じます。

この満足度の低いニーズは、人とそのモチベーションを制御し、それを満たすために有機体を組織化および動員するために支配するものです。

e）さまざまなニーズを満たすときの欲求不満は身体への脅威を伴い、これらは身体に警報反応を引き起こし、それを動員するものです。

マズロー理論の批判

マズローのピラミッド理論も批判を受けています。Wahba and Bridwell（1976）などの著者は、出版物のニーズの階層の理論をレビューしました。

理論の中心的な側面は次のものを開発するためにいくつかのニーズを満たす必要があるという事実であるため、批判は正確に階層の順序に向けられました。

ただし、これらの著者（およびこれにも疑問を投げかけた他の著者）は、ニーズを満たすときにピラミッド型の順序は不要であり、個人が同時に異なるニーズを満たすことを試みることができると考えています。

他の著者は、ピラミッドは不変ではなく、階層の順序でいくつかのニーズや他のニーズを位置付けることは文化に依存すると考えています。

自己実現する人々の特徴

マズローは、モチベーションの理論と最終的なニーズとしての自己実現を求めてのニーズのヒエラルキーで実施された研究から、自己実現する人々が提示する一連の特性を確立しました。

彼の理論の中心的な概念は自己実現です。彼はそれを「人の潜在能力の実現、完全に人間になる、人がなり得るすべてのものになること、完全なアイデンティティと個性の達成を企図している」と定義しています（Maslow、1968）。

これらは、これらの人々が示す16の特性です（それを達成するのに成功した人はほとんどいません）。

1.人生について現実的になり、現実を効率的に認識する

2.他人とその周りの世界を受け入れ、受け入れる

3.それらは自発的、シンプル、そして自然です

4.差し迫ったニーズを超える問題が発生する

5.プライバシーだけでなく孤独の必要性

6.彼らは独立していて自律的です

7.世界に対するステレオタイプのない深いビジョン

8.彼らは霊的な経験をすることができます

9.彼らは他者との深い親密な関係を維持します

10.彼らは人類と同一視します

11.彼らは創造的な人々です

12.彼らは民主的な態度と価値観を維持します

13.彼らは手段と目的を混同しない

14.残酷さのないユーモアのセンス

15.彼らは社会的に不適合です

16.超越性、つまり人類に貢献する必要性

マズローは彼の理論における超越の深さを説明していません。

マズローにとって、これらのニーズとそれを取り巻くすべての動機を満たすことは、人々を人生のさまざまな領域で発達させ、彼らの人格を発達させる原動力です。

満足できないと欲求不満でわがままな気持ちになり、不満を覚えます。人は満足できない段階で停滞する。

理想は、ピラミッドの頂点である自己実現に到達することです。これにより、人は自分の可能性を最大限に引き出し、展開することができます。しかし、成功する人はほとんどいません。

参考文献

1. カマチョ、JC（2016）。ニューロマーケティングと、エイブラハムマズローによるニーズの階層との関係。学術雑誌：経済への貢献。
2. Elizalde、A.、Martí、M.、Martínez、F。（2006）。個人中心のアプローチからの人間のニーズに関する議論の批評的レビュー。ポリス、5、15。
3. 市長、L。、トルトサ、F。（2006）。第三の力：人文心理学。トルトサ、F。、シベラ、C。心理学の歴史、419-429。マグローヒル。
4. VázquezMuñoz、議員、Valbuena de la Fuente、F。Abraham Maslowのニーズのピラミッド。マドリッドコンプルテンセ大学情報科学部。